江西省国资委企业改革改组处副处长徐瑛日前表示，2021年是国资国企改革创新三年行动的攻坚之年、关键之年，江西省国资国企将按照“可衡量、可考核、可检验、要办事”的要求，紧盯三年行动各项目标任务，确保2021年底前完成三年总体改革任务的70%以上，努力在重要领域、关键环节取得实质性突破、走在全国前列。

徐瑛说，江西将进一步推进国有资本资源集中，做大投资运营平台，打造具有核心竞争力的一流企业集团，加快提升国有经济的整体效能。加大国内外开放合作力度，多层次开展投资洽谈活动，积极推进混合所有制改革，提高国有资本证券化率，着力促使国有企业转机制、增活力。推行经理层任期制和契约化管理，探索职业经理人制度试点，加强员工持股、差额利润分享、虚拟股权等中长期激励措施运用，充分激发企业广大干部职工的积极性、主动性和创造性。

徐瑛表示，江西还将进一步提高研发投入强度，汇聚创新要素，促进成果转化，加快提升自主创新能力，增强国有企业的核心竞争力。(记者 秦海峰)